إسلام سلميإسلام سلمي
حلول مبتكرة لبناء القدرات

إطلاق إمكانات المواهب مع إسلام سلمي

رئيس قطاع التعلم والتطوير، وخبير إدارة المواهب والأداء بخبرة تتجاوز ٩ سنوات في تطوير رأس المال البشري عبر العديد من الدول.

WhatsAppاستمع · البودكاست
Eslam Selmi
ES
9+
سنوات خبرة
12+
دولة
4قطاعات
من أنا

نقود التميّز في رأس المال البشري

ملف القائد

رئيس قطاع التعلم والتطوير وخبير في إدارة المواهب وإدارة الأداء، بخبرة تتجاوز ٩ سنوات في مصر والمملكة العربية السعودية و١٢ دولة أخرى. خبرات تمتد عبر قطاعات التعليم، التجزئة، السلع الاستهلاكية، والخدمات اللوجستية، بالشراكة مع مؤسسات رائدة مثل KnowledgeCity وG4S وAramex وImtenan.

9+
سنوات
12
دولة
4
قطاعات
01

إدارة التدريب المؤسسي

عمليات تدريب متكاملة في بيئات واسعة.

02

إدارة المشاريع

منهجيات PMP لمشاريع التدريب المعقدة.

03

تميز الأداء

مؤشرات أداء وأطُر تقود نمو المنظمات.

04

التطوير الاستراتيجي

نماذج جدارات وخطط تدريب تُحسّن العائد.

المؤهلات والشهادات

إدارة المشاريع PMP
كلية لندن
PMI® Kick-Off Predictive
معهد إدارة المشاريع
تدريب المدربين TOT
برنامج معتمد
إدارة الأداء والمؤشرات
جامعة ESLSCA
التعلم في بيئة العمل بالكوتشينج والإرشاد
الجامعة المفتوحة
ورشة إدارة المخاطر
أكاديمية مسار
التفكير التصميمي
HP LIFE
التصميم التعليمي
Mentarcise
شهادة IDPCC
IDPCC
قادة التعلم
HarvardX
ثلاث ركائز

المواهب · الأداء · المؤشرات

إدارة المواهب

تصميم وتنفيذ برامج التدريب والتطوير، تخطيط التعاقب الوظيفي، رسم خرائط الجدارات، هندسة استقطاب الكفاءات، تحديد المواهب الواعدة، واستراتيجيات استبقاء الموظفين.

إدارة الأداء

أطر التغذية الراجعة المستمرة، تحديث نظم تقييم الأداء، مواءمة الأهداف المؤسسية، وتطوير السلوكيات الوظيفية.

مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)

تصميم بطاقات الأداء المتوازن، هندسة المقاييس الكمية، بناء لوحات قياس الأداء، ومواءمة برامج التعلم بقرارات قائمة على البيانات وقياس العائد على الاستثمار.

مسيرتي المهنية

عقد من بناء التميّز في التعلم والتطوير

2017مصر
جي فور إس
الحلول الأمنية المتكاملة
أخصائي أول / أخصائي تعلم وتطوير
2022مصر
أرامكس
حلول النقل والخدمات اللوجستية
أخصائي تعلم وتطوير
2023مصر
بدر الدين
القطاع العقاري والتجزئة
مشرف إدارة ومنسّق التعلم والتطوير
2025مصر
إمتنان
قطاع السلع الاستهلاكية (FMCG)
رئيس التعلم والتطوير
حاليًاالسعودية
مدينة المعرفة
قطاع التعليم والتدريب
رئيس التعلم والتطوير
موثوق من

شركاء صنعت معهم الأثر

لمحة عن الشركات والشركاء الذين صمّمت وقدت معهم برامج التعلم والتطوير عبر المنطقة.

11+علامة وشريك
أرامكس

أرامكس

حلول النقل والخدمات اللوجستية

جي فور إس

جي فور إس

الحلول الأمنية المتكاملة

أمازون مصر

أمازون مصر

تجارة إلكترونية

إمتنان

إمتنان

قطاع السلع الاستهلاكية (FMCG)

مول مصر

مول مصر

تجزئة ومراكز تسوق

بدر الدين

بدر الدين

القطاع العقاري والتجزئة

ألر أكوا مصر

ألر أكوا مصر

أعلاف الاستزراع السمكي

إيفنو

إيفنو

تكنولوجيا وابتكار

المجرة

المجرة

تدريب واستشارات

دار النخبة للتوظيف

دار النخبة للتوظيف

استقطاب وتوظيف

شريك

شريك

شريك استراتيجي

شريك

شريك

شريك استراتيجي

دار النخبة للتوظيف

دار النخبة للتوظيف

استقطاب وتوظيف

المجرة

المجرة

تدريب واستشارات

إيفنو

إيفنو

تكنولوجيا وابتكار

ألر أكوا مصر

ألر أكوا مصر

أعلاف الاستزراع السمكي

بدر الدين

بدر الدين

القطاع العقاري والتجزئة

مول مصر

مول مصر

تجزئة ومراكز تسوق

إمتنان

إمتنان

قطاع السلع الاستهلاكية (FMCG)

أمازون مصر

أمازون مصر

تجارة إلكترونية

جي فور إس

جي فور إس

الحلول الأمنية المتكاملة

أرامكس

أرامكس

حلول النقل والخدمات اللوجستية

الخدمات

كيف أساعدك تنمو

اضغط على أي خدمة لطلبها مباشرة عبر واتساب.

01

الاستشارات الاستراتيجية للتعلم والتطوير

استراتيجيات مخصصة تربط مبادرات التدريب بأهداف العمل.

استثمر في هذه الخدمة
02

تدريب مؤسسي هجين

جلسات مرنة للشركات، أونلاين وحضوريًا.

استثمر في هذه الخدمة
03

تصميم تعليمي

تجارب تعلم جذابة بأساليب مبتكرة.

استثمر في هذه الخدمة
04

تدريب فردي

جلسات مخصصة لإطلاق الإمكانات والنمو.

استثمر في هذه الخدمة
البرامج

برامج التدريب والتطوير

المسار
01

برامج التدريب والتطوير

مسار موحّد ضمن تصنيف "برامج التدريب والتطوير": تبدأ بأسس التعلم والتطوير وتصميم التعليم، ثم تتدرّج لإتقان تيسير التدريب وتقديمه (TOT) على مستوى المدربين المعتمدين.

  1. 1
    L&D من الصفر
    تحليل الاحتياج، الخطط السنوية، أدوات التدريب، تحليل العائد وإدارة الميزانية — الأساس التشغيلي لأي إدارة تعلم وتطوير.
  2. 2
    التصميم التعليمي
    تدريب مؤثر بتجارب تعلم مصممة باحتراف وأطر تصميم تعليمي حديثة (ADDIE وSAM).
  3. 3
    إتقان تدريب المدربين TOT
    تيسير متقدم، حِرفية العرض، إدارة القاعة، واستراتيجيات تقديم مبتكرة.
3 محاور
المسار
02

إدارة المواهب

استراتيجيات عملية لاستقطاب وتطوير المواهب والتخطيط الاستراتيجي.

  1. 1
    تميز التوظيف
    استراتيجيات عملية لاستقطاب أفضل المواهب.
1 محاور
المسار
03

إدارة المهارات الناعمة

ورش تحوّل طريقة التواصل والقيادة والنمو.

  1. 1
    مهارات التواصل
    تواصل واضح ومُقنع ومتعاطف.
  2. 2
    مهارات القيادة
    ألهم وقُد الفرق نحو النجاح.
  3. 3
    حل المشكلات
    تفكير تحليلي واستراتيجي لقرارات واثقة.
  4. 4
    مهارات التفاوض
    استراتيجيات عملية لحلول رابحة للجميع.
4 محاور
متاح الآن

دورات مباشرة، سجّل اليوم

متاح الآن

دورات مباشرة، سجّل اليوم

انطلق في رحلتك التطويرية اليوم — التحق بإحدى دوراتنا المتاحة حاليًا وابدأ خطوتك الأولى نحو التميّز في أقل من دقيقة.

مقاعد محدودة · جلسات مباشرة
بودكاست التعلم والتطوير

حوارات في التعلم والنمو.

يُعرض الآن
الحلقة الأولى: داخل عالم التعلم والتطوير
YouTube
الحلقات
حلقات جديدة قريبًا. تابعنا.
العملاء

الحدود لا توقفنا

12

تعلّم عالمي يُقدَّم عبر الإنترنت وحضوريًا.

3000+
متدرب
12+
العملاء
15+
برنامج
Egypt · KSA · UAE · Levant · North Africa
مصرمصر
السعوديةالسعودية
الإماراتالإمارات
الجزائرالجزائر
فلسطينفلسطين
عُمانعُمان
لبنانلبنان
قطرقطر
المغربالمغرب
تونستونس
الأردنالأردن
اليمناليمن
لقطات

لحظات شكّلت المسيرة

جلسة مجانية ٣٠ دقيقة

احجز جلسة فردية مجانية معي.

أخبرني عن تحدّيك في التعلم والتطوير أو هدفك من جلسة الكوتشينج، وسأرد عليك عبر واتساب لتحديد موعد يناسب توقيتك.

تواصل عبر واتساب +966 555 376 228
01
نحدّد الهدف
نتفق على النتيجة المطلوبة خلال أول ١٠ دقائق.
02
خطة مخصّصة
تخرج بخطوات عملية واضحة قابلة للتنفيذ.
03
دون أي التزامات
جلسة مجانية تمامًا، قيمة حقيقية فقط.
تواصل معي

خلّينا نصنع الأثر معًا

الجوّال
Saudi Arabia+966 555 376 228
Egypt+20 10 9727 9900
Open
البريد الإلكتروني
eslam.m.selmi@gmail.com
Open
لينكدإن
تواصل معي
Open
إسلام سلميإسلام سلمي
© 2026 · جميع الحقوق محفوظة.